[发明专利]确定相似职位的方法及装置在审
| 申请号： | 201610625035.3 | 申请日： | 2016-07-28 |
| 公开（公告）号： | CN106250502A | 公开（公告）日： | 2016-12-21 |
| 发明（设计）人： | 李鹏;于洋;郭振强 | 申请（专利权）人： | 五八同城信息技术有限公司 |
| 主分类号： | G06F17/30 | 分类号： | G06F17/30 |
| 代理公司： | 北京同立钧成知识产权代理有限公司11205 | 代理人： | 马爽;刘芳 |
| 地址： | 300457 天津市滨海新区第一*** | 国省代码： | 天津;12 |
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| 摘要： | 本发明提供一种确定相似职位的方法及装置。一种确定相似职位的方法包括：根据N个职位的职位信息，确定所述N个职位中两两职位间的相似度；其中，N为大于1的整数；根据所述两两职位间的相似度，确定所述N个职位中各职位的相似职位。本发明实现了根据职位固有的职位信息来确定相似职位，与现有技术中将与用户输入的关键字匹配的所有职位都互相确定为相似职位相比，所确定的相似职位的准确性更高，从而提高了所确定的相似职位的准确性。 | ||
| 搜索关键词： | 确定 相似 职位 方法 装置 | ||
【主权项】：
一种确定相似职位的方法，其特征在于，包括：根据N个职位的职位信息，确定所述N个职位中两两职位间的相似度；其中，N为大于1的整数；根据所述两两职位间的相似度，确定所述N个职位中各职位的相似职位。
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